{"id":9898,"date":"2024-04-08T15:22:06","date_gmt":"2024-04-08T13:22:06","guid":{"rendered":"https:\/\/ethiquemediagabon.net\/?p=9898"},"modified":"2024-04-08T16:29:05","modified_gmt":"2024-04-08T14:29:05","slug":"marie-de-libreville-ouverture-des-travaux-autour-de-la-mise-en-place-dune-nouvelle-grille-salariale-des-agents-municipaux","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ethiquemediagabon.net\/?p=9898","title":{"rendered":"Mairie de Libreville: ouverture des travaux autour de la mise en place d’une nouvelle grille salariale des agents municipaux"},"content":{"rendered":"

Longtemps rest\u00e9e un sujet \u00e0 l’origine de plusieurs crises et tensions au sein de la Mairie de la capitale Gabonaise, Libreville, sous le r\u00e8gne du pouvoir d\u00e9chu le 30 ao\u00fbt 2023, la question sur la valorisation du traitement salarial des agents municipaux afin d’am\u00e9liorer leurs conditions de vie est enfin au centre des discussions au sein de l’institution, gr\u00e2ce \u00e0 la mise sur pieds d’un Commission ad-hoc paritaire, dont les travaux ont d’ailleurs d\u00e9j\u00e0 d\u00e9but\u00e9.<\/strong><\/span><\/p>\n

La Commission Ad-hoc paritaire portant sur l’examen du projet de mise en \u0153uvre de la nouvelle grille salariale au sein de la Mairie centrale de Libreville a d\u00e9but\u00e9 ses travaux.<\/span><\/p>\n

Durant deux semaines, donc 15 jours pour \u00eatre pr\u00e9cis, l’ensemble des commissaires choisis \u00e0 cet effet passeront au peigne fin le rapport qui leur a \u00e9t\u00e9 pr\u00e9sent\u00e9 afin de trouver une issue favorable et apaisante pour toutes les parties. L’objectif \u00e9tant de trouver des closes justes et \u00e9quilibr\u00e9s pour r\u00e9pondre \u00e0 l’une des exigences du Comit\u00e9 pour la Transition et la restauration des institutions (CTRI), assign\u00e9es aux d\u00e9l\u00e9gations sp\u00e9ciales \u00e0 travers le pays, notamment, l’am\u00e9lioration des conditions de travail et de vie des citoyens y exer\u00e7ant.<\/span><\/p>\n

Signalons que pour l’ouverture des travaux de cette Commission Ad-hoc paritaire, qui prend ses marques sur le rapport issu des n\u00e9gociations tripartite ayant rassembl\u00e9 la tutelle, l’administration municipale et les partenaires sociaux, c’est le D\u00e9l\u00e9gu\u00e9 sp\u00e9cial adjoint 1, le G\u00e9n\u00e9ral Joseph Landry Mavoungou Ngong Bitegh\u00e9, accompagn\u00e9 de sa coll\u00e8gue D\u00e9l\u00e9gu\u00e9e sp\u00e9ciale adjointe 2, Mme. \u00c9liane-Frida Midoungani, qui a ouvert les travaux. \u00c0 cet effet, il a exhort\u00e9 l’ensemble des parties prenantes \u00e0 veiller au bon d\u00e9roulement de ceux-ci, et \u00e0 mettre en exergue le respect mutuel durant tout le temps que dureront les travaux. L’objectif final \u00e9tant le bien \u00eatre social des agents municipaux et le retour de l’accalmie et de la paix sociale au sein du plus grand \u00e9tablissement municipal du Gabon.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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